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키위 효능과 부작용 다이어트 효과 알아보기 안녕하세요 지혜의 바다입니다. 키위는 다양한 건강상의 이점을 제공하는 과일입니다. 주요 효능으로는 심혈관 질환 예방, 소화 촉진 및 변비 개선, 단백질 소화 도움, 퇴행성 시력 손실 개선, 면역력 강화, 소염 작용, 항암 작용, 피부 미용 개선, 뼈 건강 강화, 숙면 촉진 등이 있습니다. 이번 글에서는 키위의 효능과 부작용 다이어트 효과에 관해 정리해 보겠습니다. 1. 면역력 강화 키위는 비타민 C가 매우 풍부하여, 감기와 같은 질병에 대한 면역력을 높이는 데 도움이 됩니다. 비타민 C는 면역 체계를 강화하고, 항산화 작용을 하여 세포를 손상으로부터 보호합니다. 2. 소화 개선 키위에는 효소인 액티니다신이 함유되어 있어 단백질의 분해를 도와 소화를 촉진합니다. 또한, 섬유질이 풍부하여 장 건강을 개선하고.. 2024. 3. 19.
달래 해장국 된장국 효능 7가지 알아보기 안녕하세요 지혜의 바다입니다. 달래는 봄철에 자주 찾아볼 수 있는 채소 중 하나로, 부추과에 속하며 다양한 요리에 사용됩니다. 달래는 향긋한 맛과 향이 특징이며, 건강에도 다양한 이점이 있습니다. 이번 글에서는 달래 해장국 된장국의 효능에 관해 정리해보겠습니다. 1. 면역력 강화 달래에는 비타민C가 풍부하여 면역 체계를 강화하고 감기와 같은 질병에 대한 저항력을 높일 수 있습니다. 2. 소화 건강 증진 달래에 함유된 섬유질은 장 운동을 도와 소화를 촉진하고 변비를 예방할 수 있습니다. 3. 항암 항균 효과 달래는 암세포의 성장을 억제할 수 있는 항암 효과가 있을 수 있는 여러 화합물을 함유하고 있습니다. 또한, 박테리아 및 곰팡이와 같은 여러 병원체에 대해 항균 활성을 나타낼 수 있으며, 구강 내 유해 .. 2024. 3. 19.
양배추의 효능과 다이어트 효과 안녕하세요 지혜의 바다입니다. 양배추는 다양한 건강상의 이점을 제공하는 영양가 높은 식품입니다. 양배추의 몇 가지 주요 효능에 관해 정리해보겠습니다. 1. 항암 효과 양배추에는 '글루코시놀레이트'라는 화합물이 풍부하며, 이는 소화 과정에서 '이소티오시아네이트'와 '인돌'로 변환됩니다. 이 물질들은 특히 대장암, 유방암 등의 발생 위험을 줄일 수 있는 것으로 연구되고 있습니다. 2. 심혈관 건강 개선 양배추에 함유된 '폴리페놀'과 '설포라판'은 강력한 항산화제로 작용하여 LDL(나쁜 콜레스테롤)의 산화를 억제하고, 혈관 건강을 유지하는 데 도움을 줍니다. 3. 소화 시스템 지원 양배추는 우수한 섬유질의 원천으로, 장내 환경을 개선하고 소화를 촉진합니다. 또한, 양배추 주스는 위궤양과 같은 소화계 질환의 치.. 2024. 3. 19.
오트밀의 효능과 칼로리 체크 안녕하세요 지혜의 바다입니다. 오트밀은 스코틀랜드에서 오래전부터 만들어진 분쇄한 귀리의 형태로, 다양한 영양소와 건강상의 이점을 제공합니다. 오트밀은 섬유질이 많아 소화에 좋으며, 심혈관 질환 예방, 골다공증 예방, 피부 미용, 성인병 예방, 당뇨 개선, 면역력 개선, 혈당 조절, 유방암 예방, 체중 감량 및 변비 완화에 도움을 줍니다. 항산화 성분이 많이 포함되어 있어 혈압을 낮추고, 혈류 개선, 염증과 가려움증을 줄이는데도 효과적입니다. 오트밀에는 마그네슘, 철, 인, 아연, 엽산, 구리, 비타민 B-1, 비타민 B-5 등 신체에 필요한 영양소가 많이 들어있습니다. 또한, 천식 발병을 줄이는데도 도움이 될 수 있습니다. 오트밀은 다양한 건강상의 이점을 제공하는 영양가 높은 식품입니다. 여기 오트밀의 .. 2024. 3. 19.
5급 공무원 성과연봉제(임기제 공무원 포함) 안녕하세요 지혜의 바다입니다. 전년도 12월 31일(지급기준일) 현재 해당기관에 소속되어 있는 성과급적 연봉제 적용대상인 1~5급(상당) 이상 공무원 및 일반, 전문임기제공무원(시간제 임기제 포함)을 지급대상으로 성과연봉이 운영되고 있습니다. 이 글에서는 공무원 성과상여금 지급대상, 지급기준, 지급시기, 지급단위, 이의신청에 관해 정리하겠습니다. 1. 지급 대상 전년도 12월 31일(이하 “지급기준일”이라 한다) 현재 해당기관에 소속되어 있는 성과급적 연봉제 적용대상인 1~5급(상당) 이상 공무원 및 일반・전문임기제공무원(시간제임기제 포함)을 지급대상으로 한다. -기관별 지급대상 인원(이하 “현원”이라 한다)의 산출에 있어서 지급기준일 현재 파견중인 자와 휴직・직위해제 및 기타 사유로 직무에 종사하지 않.. 2024. 3. 18.
공무원 복무규정 핵심정리(특별휴가 병가 연가 공가 포함) 안녕하세요 지혜의 바다입니다. 국민 전체의 봉사자로서 직무를 민주적이고 능률적으로 수행하기 위하여 창의와 성실로써 맡은 바 책임을 완수하여야 한다고 선서까지한 공무원 분들은 복무가 무엇보다 중요합니다. 외출을 잠시 다녀올때도 복무를 상신하여야 근무지 이탈 등의 징계를 받지 않습니다. 이 글에서는 공무원 복무규정에서 특별휴가, 병가, 연가, 공가, 휴직을 포함한 내용을 정리하도록 하겠습니다. 공무원의 휴가는 연가, 병가, 공가 및 특별휴가로 구분합니다. 1. 연가 일수 공무원의 재직기간별 연가 일수는 다음과 같습니다. 인사혁신처장이 정하는 공무원 경력 외의 유사경력이 있는 경우에는 2년 미만의 재직기간별 연가 일수에 각각 2일을 더합니다. 연가는 오전 또는 오후의 반일 단위로 승인할 수 있으며, 반일 연가.. 2024. 2. 26.
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